Es tut sich was in Sachen Attraktivitätssteigerung unserer Trainer:innen und Jugenleiter:innen- Ausbildung.

Mit Schreiben vom 19.07.2024 werden auch wir Ausbilder und Ausbilderinnen des BLTV eingebunden, die Qualifizierung für Trainer:innen und Jugendleiter:innen kompetenzorientierter auszurichten. Hier folgen wir dem DOSB, der dieses Ziel schon seit einiger Zeit verfolgt.

Ein erster Schritt dabei ist die Erfassung von den bei uns im Trainer:innen- und Jugendleiter:innen-Alltag am häufigsten auftretenden Anforderungssituationen, also Situationen im Vereinstraining oder bei der Durchführung von Vereinsveranstaltungen.

Beispiele wären folgende Anforderungssituationen:

„Du leitest eine Trainingsgruppe im Verein und möchtest bei Deinen Teilnehmenden eine Verbesserung der konditionellen Fähigkeiten erreichen. Deine Teilnehmenden sind alters- und leistungsgemischt.“

oder

„Du möchtest ein Schnuppertauchen im Verein anbieten“

oder

“ Du möchtest ein Vereinsjugendlager anbieten“

Jetzt seid Ihr gefragt!!!

Welchen Anforderungssituationen begegnen Euch als Trainer:innen und Jugendleiter:innen regelmäßig in Eurem Verein?

Lasst es die Bearbeiter beim VDST wissen und schickt Eure häufigsten Anforderungssituationen bis zum 04.08.2024 per E-Mail an sportentwicklung@vdst.de.
Für Fragen zum Thema steht Frau Dr. Kerstin Reichert – Vizepräsidentin Sportentwicklung des VDST zur Verfügung.

Im Anschluss werden diese Rückmeldungen ausgewertet und gewichtet und die am häufigsten genannten Situationen genutzt, um daran die benötigten Wissensbereiche für eine kompetenzorientierte Trainer:innen- und Jugendleiter:innen-Ausbildung auszurichten.

Aus meiner Sicht der absolut richtige Weg um unsere Trainer:innen- und Jugendleiter:innen für ihre Arbeit im Verein vorzubereiten und fit zu machen.

Ganz herzlichen Dank für Eure Mitwirkung.

Für das Präsidium des BLTV e. V.
Manfred Schlüter
Vizepräsident Ausbildung